Camp de jour et piscine : un défi pour le recrutement

Avec les beaux jours qui arrivent, la planification de la saison estivale va bon train. La programmation des activités printemps et été 2022 a été dévoilée la semaine dernière et est accessible sur le site Web. Néanmoins, la Ville de Sutton fait face à des défis importants pour pourvoir tous les postes ouverts dans l’équipe du camp de jour et celle de la piscine. Malgré nos efforts continus pour recruter le personnel estival, plusieurs postes sont toujours vacants.

Campagne de recrutement en cours pour le camp de jour et la piscine

Impacts sur les services

Pour le camp de jour, seulement 57 % des postes sont pourvus pour assurer un service équivalent à 2021. Si la situation n’est pas résolue, nous devrons réduire la capacité d’accueil et les heures d’ouverture du camp. Le maintien du service de garde sera également affecté par le manque de personnel.

De plus, le service des loisirs, de la vie communautaire et de la culture souhaite accueillir les enfants de 4 ans qui ont fait leur maternelle cette année. Avec la pénurie de places en garderie dans la région et l’ouverture d’une maternelle 4 ans à l’École de Sutton, nous voulons en effet combler un besoin exprimé par les familles concernées.

Pour les activités aquatiques, le recrutement du personnel présente aussi de nombreux défis cette année : la société de sauvetage rapportait déjà en 2020 une diminution d’environ 50 % des inscriptions aux brevets Médaille de bronze et Croix de bronze, préalables à l’obtention du brevet de surveillant-sauveteur. Ce manque de relève qualifiée s’ajoute donc au manque général de candidats .

À ce jour, l’équipe aquatique de la Ville de Sutton n’est formée qu’à 50 %. Un manque de personnel affectera l’offre de services directs. Ainsi, pour assurer des prestations de qualité et maintenir les ratios nécessaires à la sécurité des baigneurs, la piscine de Sutton pourrait être fermée les lundis et les mardis, sans compter une possible réduction du nombre de cours de natation offerts aux adultes ou aux enfants.

Pour la suite

Malgré cette situation difficile – qui touche malheureusement toute la région -, l’objectif de la Ville de Sutton demeure d’offrir le plus grand nombre de services au plus grand nombre de personnes possible. En partageant avec vous la situation qui nous affecte, nous souhaitons solliciter votre aide pour recruter le personnel nécessaire au maintien de l’offre de services. Nous recherchons actuellement :

  • Camp de jour : 2 animateurs(-trices) et 1 accompagnateur(-trice)
  • Piscine : 1 chef-sauveteur(-euse), 2 sauveteurs(-euses) nationaux(-ales) et 1 assistant(e)-sauveteur(-se)

Les inscriptions pour le camp de jour et la piscine sont prévues dès le 19 avril pour les résident(e)s de Sutton et dès le 26 avril pour les non-résident(e)s. Plus d’informations suivront à cet égard et les dates sont encore sujettes à changement. Restez informés en vous abonnant à l’infolettre de la Ville.

Comment pouvez-vous nous aider?

  1. Partagez nos offres d’emploi par courriel ou sur les réseaux sociaux, parlez-en autour de vous! Liens vers nos offres d’emploi : https://sutton.ca/category/offres-demploi/;
  2. Lors des inscriptions au camp de jour, privilégiez si possible l’inscription à la semaine plutôt que pour l’été au complet. Cela nous permettra d’accueillir plus d’enfants durant l’été.

Nous vous remercions de votre aide!